Для отображения персонализированного контента и рекламных сообщений, а также хранения личных настроек на локальном компьютере веб-сайт www.vdgb.ru используют технологию cookie и аналогичные. Продолжив использование наших веб-сайтов, Вы даете согласие на обработку персональных данных, выражаете согласие с Политикой конфиденциальности www.vdgb.ru и применением этих технологий.

ПРОДАЖА И ВНЕДРЕНИЕ 1С

по всей России

НДК «Меркурий» автоматизирует управление персоналом с помощью 1С: ЗУП

04.02.2011

В НДК «Меркурий» завершено внедрение программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом на платформе 1С: Предприятие 8. В результате автоматизирован кадровый учет и расчет заработной платы на предприятии

Автоматизация кадрового учета и расчета заработной платы в НДК «Меркурий» реализована с помощью внедрения программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8, типового решения системы программ 1С: Предприятие.

Национальная Дистрибьюторская Компания (НДК) «Меркурий» — разноплановая и динамично развивающаяся компания, официальный дистрибьютор компании Phillip Morris, Gallaher Liggett-Ducat, Imperial Tobacco и Altadis, девелопер, занимается производством и дистрибуцией водки, нефтяным бизнесом и пр.

В качестве программного обеспечения для автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы специалисты «1С:ВДГБ» предложили программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом 8. Типовое решение 1С отвечает требованиям по наличию российских классификаторов и справочников для работы с информацией о сотрудниках.

С использованием программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 автоматизированы следующие направления управленческой и учетной деятельности:

  • планирование потребностей в персонале;
  • решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
  • управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
  • управление финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование занятости персонала;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • начисление и выплата заработной платы;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Дополнительно, программа 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени.

Подсистема кадрового учета позволила:

  • хранить личные данные о работниках Центра;
  • служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);
  • регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;
  • учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.

Система 1С установлена без существенных изменений, поскольку функциональности типовой конфигурации программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8 оказалось достаточно. Специалистами компании «1С:ВДГБ» проведено начальное обучение пользователей работе в системе 1С: Предприятие, осуществляется информационно-технологическая поддержка пользователей.

Заказать обратный звонок

Позвонить
Отправлено! В самое ближайшее время наш менеджер свяжется с Вами.